Herdeiro pode ter carreira própria?

Trabalhar fora da empresa da família ?

O dito que diz:    “sócio bom é sócio feliz”;  tem fundo de realidade !

Um herdeiro que segue carreira não compatível ao negócio da família passa, muitas vezes, por um processo que pode ser angustiante.

Corre o risco de tornar-se um sócio infeliz, conturbando o ambiente da família e a operação dos negócios.

Perguntas do herdeiro:

Devo trabalhar com meus pais, na empresa da família ?

Devo seguir minha carreira trabalhando fora da empresa da família ?

Repercussões emocionais de membros da família (pais e irmãos):

Pais:   “construí o negócio para meus filhos;  gostaria que, um dia, assumissem a gestão dos negócios”.

Um dia assumirão a posição de sócios e também deve ser considerado o aspecto da confiança (o olho do patrão, engorda o gado)”.
 

Herdeiros:  minha opção profissional pela carreira para a qual me preparei, é o que me dá felicidade. Fico em dúvida se devo  “abandonar”  a carreira e dedicar-me aos negócios da família.

Análise  técnica:

O herdeiro deve seguir a carreira para a qual se preparou / operar seu negócio próprio.

O patrimônio da família será, para ele,  um  “plus”, em seu patrimônio pessoal.

Paralelemente, deverá se preparar para tornar-se um sócio atuante, participante da análise do desempenho dos negócios da família e dos rumos futuros do negócio.

Os negócios da família empresária deverão desenvolver um nível de governança que permita administrar essa situação, sem que o patrimônio seja ameaçado.

Essa questão existe em sua família?

Como foi/está sendo conduzida?